Umbau am Bau: Ein trend.Talk, wie der CO2-Sünder Immo-Wirtschaft zur Klimawende beitragen kann.

Seit etwas mehr als einem Jahr leitet Julia Guizani als Geschäftsführerin Sanofi Österreich. Die erfahrene Pharma Managerin gibt im Interview mit trend. Redakteur Thomas Martinek einen Überblick über die Entwicklung von Sanofi in den vergangenen Jahren und was Sanofi von anderen Akteuren in der Pharmaindustrie unterscheidet.

Klare Worte beim trend.TALK zur Nachhaltigkeit in der Immobilienbranche: Ohne Eingriffe in Miet- und Eigentumsrechte, innovativere Ausschreibungen und mehr Abschreibungsmöglichkeiten für nachhaltige Investitionen ist die Reduktion von CO2-Emissionen im Immobilienbereich kaum zu schaffen.

Noch immer sind Frauen in den Chefsesseln der großen heimischen Unternehmen unterrepräsentiert. Wer die aktuellen wirtschaftlichen Herausforderungen – von der Digitalisierung bis hin zum Arbeitskräftemangel – lösen will, setzt jedoch auf eine diverse und inklusive Belegschaft. Wie das Verpackungs- und Papierunternehmen Mondi, dass sich selbst dazu verpflichtet hat, bis Ende des Jahrzehnts eine Frauenquote von 30 Prozent zu erreichen. „Wir wollen die ganze Bandbreite an Persönlichkeiten und Charaktere für uns ansprechen und müssen daher ein Arbeitsumfeld schaffen, das Vielfalt nicht nur akzeptiert, sondern Vielfalt fördert“, sagt dazu Markus Gärtner, CEO von Mondi Corrugated Packaging. Welche kreativen Maßnahmen das Unternehmen dazu bereits erfolgreich umgesetzt hat, erklärt Markus Gärtner im trend Talk.

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Wir wollen grünen Strom. Wir produzieren grünen Strom. Aber haben wir auch die Netze, ihn zu nutzen?

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In Oberösterreich gab es bereits Stromausfälle, weil die vielen Photovoltaik-Anlagen an einem sonnigen Tag so viel Strom produzierten, dass die Netze förmlich glühten. Hinzu kommt, dass zwar alle für Windkraft sind, aber niemand ein Windrad in Sichtweite haben will. Und ein großer deutscher Konzern überlegt, sich nach Milliarden-Verlusten wegen technischer Probleme aus dem Geschäft mit Windrädern und Windkraftanlagen zurückzuziehen. Scheitert der Ersatz von Öl und Gas durch Wind und Sonne an einer veralteten und überlasteten Infrastruktur? Und was ist notwendig, um die Energiewende doch noch hinzubekommen? Darüber diskutieren Wolfgang Anzengruber, langjähriger CEO des Energieversorgers Verbund und jetzt bei „CEOs für Future“ engagiert und Jörg Moshuber, Manager der Amundi Ethik Fonds, die nach nachhaltigen Kriterien investieren.

Mit Geld Gutes tun und damit auch noch Gewinn erwirtschaften – das klingt zu schön, um wahr zu sein. Genau das verspricht aber das Konzept des Impact Investing. Aber wie realistisch ist das Versprechen, mit Investments sozialen Mehrwert und gleichzeitig finanzielle Rendite zu erzielen? Wie lässt sich „Impact“ überhaupt messen, wo sind die Grenzen? Und bringt das gezielte Investment in Social Enterprises mehr Wirkung oder der große Hebel über den Kapitalmarkt? Eine spannende Diskussion über betriebswirtschaftliche Nachhaltigkeit, die Suche nach Vergleichbarkeit und die Gefahr eines „Impact Washing“.

Die Industrie steht vor großen Herausforderungen. Welche Lösungen die Digitalisierung dafür bietet, wie sich mit Digital Twins Kosten sparen lassen, warum Collobaration immer wichtiger wird und welche Rolle offene Business-Plattformen in Zukunft spielen können, darüber spricht Michael Freyny, Leiter des Geschäftsbereiches Digital Industries bei Siemens Österreich, mit trend-Mitarbeiter Arne Johannsen.

Eine Null als Ziel – das klingt im wirtschaftlichen Kontext nicht sehr ambitioniert. Geht es um den Klimawandel, sieht es allerdings anders aus: Da ist „Netto-Null“ bezogen auf die CO2-Emissionen ein zentrales und durchaus ambitioniertes Ziel. Was Netto-Null mit dem Pariser Klimaabkommen zu tun hat, warum sich immer mehr Unternehmen dazu verpflichten, was das für den Kapitalmarkt und die Geldanlage bedeutet, darum geht es bei diesem aktuellen ESG-Briefing mit Michael Srb, Portfoliomanager für Anleihen bei der Fondsgesellschaft Amundi.

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180 Grad Wende am Arbeitsmarkt: Bisher konnten sich Unternehmen die Bewerber aussuchen, jetzt ist es umgekehrt. Und der Gap zwischen offenen Stellen und Arbeitssuchenden wird in Zukunft noch größer, weil immer mehr Menschen in Pension gehen und immer weniger auf den Arbeitsmarkt nachkommen. Was das für Unternehmen bedeutet, wie sie gegensteuern können und warum wir eine Willkommenskultur brauchen, die qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland auch wirklich willkommen heißt, darüber diskutiert trend-Journalist Arne Johannsen mit Gerhard Strasser, Geschäftsführer des Arbeitsmarktservice AMS in Oberösterreich, und Wolfgang Spitzenberger, Personalchef der Raiffeisenlandesbank Oberösterreich.